只有在为联盟创造十倍价值，才会把人给放了。
不然一直关着。
有了前车之鉴，没有任何长老和执事敢收好处。
除此之外，他们所负责的事，也不能出岔子。
若是谁出了岔子，就得谁负责任。
就算不出岔子，没有把事情做得很好。
对联盟武者不够负责，那么也会对他们有影响。
虽然不会被联盟问责任，但是想继续往上升职，那是想都不用想。
管事，执事，长老，三个职务，一共九级。
虽然九级分的不太明显，但是在内部是有划分的。
一级一级上去，待遇差距很大，权力差距也很大。
联媚管理层竞争非常大。
能者上，庸者下。
所以在联盟内，普通武者根本不需要怕管理者。
他们没做好事情，或者是出现重大的失误，那么可以直接告到其他长老那里。
有着专门管理这些长老的执事的部门。
只要有武者去那里告状，那么立马就会有洒查。
只要武者不是奔着诬陷去的，武者不会有任何事。
查清楚后，该降级降级，该关起来就关起来。
很快就会给武者一个交代。
还会给予武者一定的补偿。
联媚这些长老和执事，对他们都非常的友好。
可以，若不是真心想为联盟服务，想为武者服务，那就不要去争这个职位。
就算争到了，最后一样得从职位上下来。
实力强，完全可以把心思都花在战斗上，花在怎么弄黑石上。
在联盟，管理者并不比普通武者地位高。
在联盟，只认一个地位，那就是总贡献度。
总贡献度越高，那么地位也越高。
为此还有一少部分人，为了总贡献度，反复的在联盟兑换。
比如悟道丹。
用贡献度兑换悟道丹，再把悟道丹兑换成贡献度。
虽然损失了一些贡献度，但是总贡献度增加了。
就这样反复多来几次，总贡献度就会增加不少。
但是这样很消耗贡献度。
虽然总贡献度高了，但贡献度变少，没太大的意义。
联盟也不鼓励武者这么做。
贡献度是可以用来兑换悟道丹，兑换很多资源。
有了这些资源，武者可以提升自身的实力。
提升实力后，再赚取黑石，便是比以前容易不少。
实力越强，那么赚取黑石就越容易。
不管是和白骨骷髅战斗，还是为其他武者服务，实力越强越好。
所以除了少数非常缺少总贡献度的武者，绝大部分武者，都不会这样去弄总贡献度。
现在有执事出现重大失误，若是不及时的提醒，会对联盟造成很大损失。
也会让执事降职，甚至是被罢免。
他们也没想着去占联媚便宜。
若是在至尊世界，看到那些大势力的管理者弄错沥药。
那么立马就大量的兑换，而后马上走人。
至少那势力会不会因此损失巨大，他们才不会在乎。
联盟不同。
联盟对他们这么好，从来不剥削他们，还帮助他们。
很多武者走上前，和正在兑换丹药的执事明情况。
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