- 第503章 挑战权威
- 第502章 刮目相看．
- 第501章 跨越性的进步
- 第500章 合作愉快
- 第499章 高强度的讨论
- 第498章 捷径
- 第497章 接班人
- 第496章 征求意见函
- 第495章 已经达到专家的标准
- 第494章 环环相扣
- 第493章 关键时刻伸出援手
- 第492章 合理条件
- 第491章 任务还很艰巨
- 第490章 舆论褒贬不一
- 第489章 不错的起点
- 第488章 问题已经明确
- 第487章 故障出现
- 第486章 措手不及
- 第485章 你以为我们甘心当旁观者吗？
- 第484章 强大的压迫感
- 第483章 宝贵的学习机会
- 第482章 成就感
- 第481章 加把劲
- 第480章 遇见了强劲对手
- 第479章 许宁地位的变化
- 第478章 关键人物
- 第477章 明智之举
- 第476章 震撼
- 第475章 奖励
- 第474章 真诚
- 第473章 话语权
- 第472章 优秀的孩子
- 第471章 荣耀
- 第470章 获奖
- 第469章 激励
- 第468章 荣誉
- 第467章 担心过头
- 第466章 深远的意义
- 第465章 “教父”
- 第464章 时代精神
- 第463章 又爱又恨
- 第462章 名不虚传
- 第461章 高空飞艇
- 第460章 优势
- 第459章 更进一步
- 第458章 泰然自若
- 第457章 小步快跑，快速迭代
- 第456章 重点方向
- 第455章 受益
- 第454章 陷阱
- 第453章 狭路相逢
- 第452章 信号丢失了？
- 第451章 演习正式拉开帷幕
- 第450章 好像不太公平
- 第449章 看来合作是稳了
- 第448章 留个纪念吧
- 第447章 感谢你的支持
- 第446章 佼佼者
- 第445章 至关重要．
- 第444章 你的思路给了我灵感
- 第443章 巨大的进步
- 第442章 一步一步稳扎稳打
- 第441章 市场竞争非常激烈
- 第440章 “技术换技术”
- 第439章 震惊
- 第438章 严峻的挑战
- 第437章 妥协方案
- 第436章 争取两全其美
- 第435章 明天杀猪加餐
- 第434章 最糟的情况不可避免
- 第433章 “蓝军”
- 第432章 敌意
- 第431章 “顶层研发”
- 第430章 准备迎接挑战
- 第429章 九牛一毛
- 第428章 受益．匪浅
- 第427章 细微之处常常决定成败
- 第426章 肩上的责任更重了
- 第425章 认同
- 第424章 深谋远虑的战略家
- 第423章 我必须和他一起前进
- 第422章 利益一致
- 第421章 新动力
- 第420章 并非空穴来风
- 第419章 明智的选择
- 第418章 心领神会
- 第417章 全数字化研发
- 第416章 力不．从心
- 第415章 贸易限制
- 第414章 能力出众
- 第413章 新的挑战
- 第412章 最好的奖励
- 第411章 极大认可
- 第410章 场面可不小
- 第409章 合情合理
- 第408章 强大
- 第407章 贡献巨大
- 第406章 独到见解
- 第405章 啼笑皆非
- 第404章 最终目标一致