一下午，会议室里的气氛格外凝重。董事长李总面色严肃地坐在主位上，青总裁和几个副总裁正襟危坐，脸上带着些许紧张。
李总严厉地道：“子公司那几个品牌内衣服装公司总经理管理不足，为什么不提建议换掉她们呢？”他的声音在会议室里回荡，充满了质问的力量。
青总裁微微低头，有些愧疚地道：“李总，我们确实在这方面有所疏忽。我们没有及时发现问题的严重性，也没有积极提出解决方案。”
一位副总裁连忙道：“李总，我们认识到错误了。以后我们一定会更加关注子公司的管理情况，及时发现问题并提出建议。”
李总微微皱眉，沉思片刻后道：“现在必须采取果断措施。把金、银、黑、白从子公司总经理全降到副总经理位置。”
众人面面相觑，心中明白李总这一决定的坚决性。
李总继续道：“菊、月、丹、兰四个集团公司人员兼职这几个子公司品牌内衣服装公司总经理。兰兼职会雅品牌公司，菊兼职青春品牌公司，丹兼职美莎品牌，月兼职伊莉雅品牌公司。还有绿继续兼职靓丽品牌公司总经理。”
青总裁点头道：“李总，这个安排很合理。相信她们一定能够带领子公司走出困境，提升业绩。”
李总看着众人，严肃地道：“这次调整是为了公司的长远发展。希望大家能够认真对待，积极配合新的领导团队，共同努力把公司做大做强。”
一位副总裁道：“李总，我们一定会全力支持新的领导团队，积极配合她们的工作。”
李总微微点头，然后转向兰、菊、丹和月道：“你们四位肩上的担子很重。希望你们能够充分发挥自己的才能，尽快熟悉子公司的情况，制定出切实可行的发展策略。”
兰坚定地道：“李总，我们一定不辜负您的期望。会雅品牌公司在我的带领下，一定会取得更好的成绩。”
菊也道：“青春品牌公司也会在我的努力下，焕发出新的活力。”
丹接着道：“美莎品牌有我在，一定会提升市场竞争力。”
月信心满满地道：“伊莉雅品牌公司也会在我的管理下，实现业绩的增长。”
李总看着她们充满斗志的样子，心中稍感欣慰。他道：“好，我期待着你们的表现。同时，绿也要继续努力，把靓丽品牌公司管理得更好。”
绿点头道：“李总，我会一如既往地努力工作，不辜负您的信任。”
会议结束后，大家都感受到了一种紧迫感和责任福新的领导团队迅速投入到工作中，开始深入了解各自负责的子公司情况。
兰第一时间来到会雅品牌公司，与员工们进行交流，了解公司的现状和问题。她认真听取大家的意见和建议，制定出了一系列改进措施。
菊也来到青春品牌公司，她深入市场调研，了解消费者需求，为公司的产品创新和营销策略提供了新的思路。
丹和月也分别在美莎品牌和伊莉雅品牌公司积极开展工作，她们凭借着自己的专业能力和敬业精神，赢得了员工们的尊重和信任。
在接下来的日子里，这些子公司在新的领导团队的带领下，逐渐走上了正轨。业绩开始稳步提升，公司的发展也迎来了新的希望。
而李总也时刻关注着这些子公司的发展情况，他不断给予指导和支持，为公司的未来描绘着更加美好的蓝图。
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