南方的深秋，不像北方，满眼秋黄。
只是夏热散去，微风里带着些许的凉意。
校园里，唯有银杏树的叶子泛起了丝丝秋黄。
大学里，不但是学习专业知识的象牙塔，也是锻炼饶大熔炉。
几个月的大学生活，林楠成长了不少。她从第一次上台演讲时的怯懦，变得从从容容，游刃有余。
宿舍里的不愉快，也被林楠给化解了，六个姐妹和好如初，她们的关系更和谐了。反倒是师萌萌，因为诬陷别人，被同学给孤立了。
平日里，被她用钱收买的跟班，也因为唐米的事情，渐渐的远离了她。
“呸，她这样的人活该被孤立，仗着有俩臭钱就了不起！”唐米对自己被诬陷还耿耿于怀。
“行啦……你别揪着不放了，人要往前看！”
林楠知道舍友的家境贫寒，她去买个人用品的时候，会刻意多买一些。在送她们的时候，也会照菇舍友的尊严。
但这样的方式，并不是长久之计，让有自食其力的能力。
林楠想到了勤工俭学，大城市有很多赚钱的机会，只要不怕苦不怕累，利用闲暇时间赚钱，完全能够养活自己。
她心里有了想法，就是带着舍友去超市勤工俭学赚生活费，顺便学习人家的管理运营经验，为将来积累一些经验。
“你们想不想赚钱？”
这晚上，林楠将舍友叫到一起，开了个会。
“想啊……当然想啊！”程多霞有些急不可耐，她每个月的生活费都不够用，家里孩子多，父母能叫她上大学，已经是大的恩泽了。
“楠楠，你有门路？”唐米也想赚钱。
“迎…就是看你们想不想去？”
程多霞听了有钱赚，眼睛里泛着微光：“这有啥不能去的，只要有钱赚，即便干苦力，我也乐意，咱在农村又不是没干过活！”
“快，别藏着掖着，是啥门路？”
就连城里的李佩也伸长了脖子，她虽然来自城里，但家境也不好，父母在上次下岗潮里，双双下岗，家里断了经济来源，她上学的学费都是找亲戚借的。要是能赚到钱，也能减轻家里的负担。
“去超市干临时工！”林楠出了自己的想法。
“啊……人家能要咱们吗？我们的时间那么琐碎！”几人用怀疑的眼神看着林楠。
“当然要啊，我都打听好了，一个时三块钱……”
其实，这段时间，林楠有时间就往超市里跑，跟超市的经理谈好了价格。
超市的经理姓黄，叫黄伟民，他听林楠是江大的学生，自然很欢迎，将临时工的时薪提高到了三块钱。
她本来打算自己去勤工俭学，可看到舍友们在经济上这么窘迫，就动了带着她们赚钱的想法。
“三块？这么高？”几人听到这个价钱，也震惊不已。
时薪三块，在这个年代，已经很高了。
程多霞扳着手指头计算着：“一个时三块，十个时就是三十……每干两个时，再加上周六周，那一周要赚一百块钱啊！”
她激动的差点蹦了起来，这样算下来，她自己就能解决生活费，不用再花家里钱了。
程多霞拉着林楠的胳膊嚷嚷：“楠楠，我们现在就去吧！”
其他人也面露喜色，对于她们这些穷学生，别一周赚一百，就是能赚几十块钱，也能解决一下她们的燃眉之急。
看着舍友们一个个猴急猴急的，林楠打心眼里高兴。
“楠楠，今正好是周末，咱们再去超市问一问！”唐米拽起林楠的胳膊，拉着她往外走。
“好好好……听你们的，咱们现在就去！”
六个人坐了公交车，去往超剩
下车后，进了超剩除了李佩，其他几个人像是媳妇进城，东看看西瞧瞧。
这么大的超市，她们还是第一次来。
“哇，这超市真好啊，比我们县城的要大十几倍！”
“这里面的东西肯定很贵吧？”
自卑的心理叫她们走在超市的过道里，都有些局促。在坐电梯的时候，脚都不知道往哪里放。
“不愧是大城市里的大超市啊！”
林楠带着她们直接去了经理办公室，黄伟民正在训斥超市里的一个组长。
“怎么搞的，我叫你严格把控商品的质量，坏掉的东西要尽早挑出来。现在倒好，叫顾客投诉咱们的商品有问题，赔钱倒是事，关键影响超市的声誉！”
那个组长是一个二十多岁的年轻人，被骂的面红耳赤。
“黄经理……是我工作上的疏忽，您消消气……超市的损失从我的工资里扣！”
黄伟民沉着脸骂道：“超市的声誉是能用金钱衡量的吗？今我们卖了一把烂菜叶，明我们就会失去一大批消费者，这样得不偿失！”
“是是是，我今后一定严格把控质量！”那个组长唯唯诺诺。
“行啦，你回去……好好给下面的人道道，要是再出现这样的事情，你也趁早滚蛋！”黄伟民打发了那个组长。
林楠见那组长出了办公室，上前敲了敲门。
“进来！”黄伟民的怒气未消。
“黄经理，您好，我带着舍友过来应聘临时工！”
黄伟民看到林楠带着几个学生，绷着的脸立马变得和蔼了起来。
“欢迎……欢迎啊！”
“你们都是来应聘的吗？”
“对，我们都想干临时工！”唐米回道。
“很好啊……用空闲时间打工赚点生活费，这才是大学生该有的样子！”
黄伟民摇摇头，苦笑一声：“哪像我家的那丫头，成就知道伸手要钱！”
“你们刚来，就先从最基础的开始，等熟悉了以后，我再把你们调到其他岗位！”
“黄经理，我们的工资……”程多霞最关心的是工资，她不放心的多问了一句。
“时薪三块，后面干的好，还可以再涨！”
“真的！”听了黄伟民的话，她们个个喜笑颜开，三块的时薪已经叫她们很满意了，要是再涨一些，那就是锦上添花。
其实，黄伟民很注重人才培养。一个企业的要发展，人才是关键。
要是能留住几个江大的高材生，那将来超市的发展会更辉煌。
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