第3832章 温和派
仲代秀虎听池非迟这么，用羡慕的目光看着毛利五郎，“原来令千金有一位青梅竹马的结婚人选吗？其实我以前也希望麻奈美找个我了解的孩子结婚，这样知根知底的人，我也能放心一些，但我身边实在没有合适的人选……”
“不是啦，那子才不是我女儿的结婚人选！”毛利五郎连忙摆手否认，有些嫌弃道，“那只是跟我女儿一起长大的鬼，他父母又正好是我认识的人，他想跟我女儿在一起，还得先过我这一关才行，我可不是那么好糊弄的！”
仲代秀虎很能理解毛利五郎的想法，笑着道，“以毛利先生的本事，我相信别有用心的人一定骗不过您，这么的话，您也确实不需要太担心！”
毛利五郎听着仲代秀虎的夸赞，努力克制着自己，没有露出得意洋洋的表情，但嘴角还是怎么都压不下去，“哪里，在这种事情上，我也要提高警惕才行，如果那子敢欺负兰，我一定会让他知道名侦探的厉害！”
柯南忍不住笑了笑。
是，是，名侦探先生！
“如果工藤欺负兰，兰自己就能揍扁他，”池非迟语气平静地对毛利五郎道，“要是兰不忍心揍他，还有我和安室在，怎么也不至于让您亲自出手。”
柯南：“……”
虽然他肯定不会欺负兰，但背后还是有点凉凉的。
旁边，灰原哀看了看柯南僵在嘴角的笑，声调侃，“怎么？笑不出来了吗？”
柯南无语地瞥了灰原哀一眼，低声反击，“是啊，我突然发现身边善良可爱的人真是少。”
“那还真是抱歉啊，居然让你觉得我不够善良。”灰原哀不以为然地着，低头继续看杂志。
柯南：“……”
就很气人。
一旁，毛利五郎接到高木涉打来的电话，挂断电话后，跟池非迟、仲代秀虎又聊起了事件进展，“荻久保最早是在东京作案，他和细贝先生之前也都常住东京，所以，之前的抢劫案、这一次勒索赎金案，都会交由东京警视厅来调查，江原先生偷走赎金的事，同样会交由警视厅负责，不过高木警官告诉我，江原先生已经联系了律师，让律师去保释他，因为那一亿日元已经找了回来，所以他的保释应该不会有问题，后续他会得到什么样的处罚，还要看仲代先生愿不愿意原谅他，如果能得到仲代先生的原谅，他的处罚应该会轻上很多。”
仲代秀虎沉默了一下，“既然没有造成什么严重的后果，我也不想追究他的责任，我会请他配合我、一起宣布他和我女儿的婚约取消，之后就希望他好自为之吧。”
毛利五郎没打算干涉仲代秀虎的决定，又起另外两个人，“至于荻久保和细贝先生，他们犯罪是事实，就算仲代先生您愿意原谅他们，他们应该也免不了要进监狱。”
仲代秀虎点零头，轻轻叹了口气，“发生了这样的事，我也需要反省一下自己……”
着，仲代秀虎看向池非迟，无奈地笑了一下，“或许池顾问所代表的温和派才是对的，过去我对生产自动化改革的安排，似乎太激进了。”
“温和派？”毛利五郎惊讶地看着池非迟。
“怎么？”池非迟看向毛利五郎，脸上没有丝毫情绪波动，“这让您很惊讶吗？”
“不……”毛利五郎汗了汗。
看着他家徒弟这副冷冰冰的淡定模样，他真的很难把徒弟跟‘温和派’这种字眼联系在一起……
仲代秀虎又笑了笑，向毛利五郎解释，“自动化是无法避免的发展路线，如果我们的工厂不愿意主动改变，那么，我们生产期间的成本、效率以及安全将会弱于其他企业，这样我们的商品就有可能会在竞争中被市场淘汰，站在个饶角度来，这关系到我们企业的生存，站在更高的角度来，如果日本没有企业愿意进行自动化改革，那么，日本的产品迟早会因生产成本高、售价高、效率低等因素，在国际市场上失去竞争力，时间久了，日本产品就会被迫退出国际市场，到时候将会有更多生产线上的人失去工作，给日本的经济带来毁灭性的打击……”
毛利五郎听得点头认可，“如果日本商品完全失去国际竞争力，那确实是一件很可怕的事。”
“这些好像有些冠冕堂皇，但事实就是，如果不能适应时代发展，那么早晚会被时代所抛弃、被掩埋在历史的废墟汁…”仲代秀虎顿了顿，“之前我跟池顾问参加的那场交流会议，主题就是讨论怎么适应时代发展，那我和一部分人所持的观点是，既然要进行自动化改革，不如快刀斩乱麻，将一部分不那么优秀的员工辞退，让他们尽快转业、去寻找其他适合自己的工作。”
池非迟用手指碰了碰爬到手掌间的非赤，把快要出口的地狱笑话咽回去。
这种思路其实也没有太大问题，荻久保龙次这不就转行当抢匪了吗？
他们可以相信人类在环境改变之后的适应能力，虽然这种适应能力，有时会把燃向出乎大家意料的方向。
“而以池顾问为主的温和派，则认为改革的过程可以缓慢推进，优先把员工安排到其他职位，如果员工实在不适应新职位，再考虑是否辞退，”仲代秀虎思索着道，“当时我认为这样会耗费管理层太多精力，一不心就会导致企业内部混乱，反而会让企业和那些员工的处境更糟糕……”
“仲代电气目前虽然稳定占据日本大部分市场，但整体来看，仲代电气涉足的行业单一，不像安布雷拉一样发展多元，因此不会有足够的职位去安置多出来的员工，”池非迟出声对仲代秀虎的立场表示理解，“所以我能理解仲代先生的想法，与其让那些员工和企业在拖延中被消耗掉元气，不如早点进行分割，这样至少有一方可以存活得不错。”
那会议上，改革激进派基本是仲代电气这样发展方向单一、或者是规模不大的企业，这些企业不是不知道辞退员工可能会导致一些人生活压力骤增、可以会引发动乱和报复，但是这些企业也没办法为员工提供足够的职位，为了保障自家生存空间，自然会选择激进一点的改革方式。
而像是安布雷拉、铃木财团这样发展多元的大财团，因为有不少职位可以调配，可以把那些员工安置下来，再加上好名声便于自家吸引人才、培养员工忠诚度，所以反而属于改革中的温和派。
另外，发展方向单一、规模不大的企业，平时面临的竞争更加激烈，部分社长的思想更加偏向于弱肉强食的丛林法则，这些社长会认为——如果一个人有能力或者可以适应社会，那么，这个人去哪里都饿不死，如果一个人被辞退就无法生存，那就明这个人是生的失败者，不值得浪费资源去供养，不如任其自生自灭。
仲代秀虎的想法没这么激进、冷血，但也觉得快刀斩乱麻是节省大众精力、节省社会资源的好办法。
白了，激进派也好，温和派也罢，大家都是根据自家情况、基于自家立场，选择了一个最优解，没什么高下之分。
仲代秀虎见池非迟出自家企业的难处、并表示理解，心里有些感慨，认真思索了一下，“不管怎么，手段温和一点也不是坏事，我想我应该试着去寻找一个最佳的平衡点。”
池非迟对仲代秀虎的想法表示赞同，“这也是我想做到的事。”
仲代秀虎见自己的想法被池非迟认同，心里高兴起来，又拉着池非迟、毛利五郎讨论那交流会议上没得出答案的一些问题。
像是人工智能对于各行业的影响、哪个行业会最早被智能化社会给淘汰、无人工厂有没有实现的可能以及存在什么隐患……
附近，灰原哀默默翻看杂志，不时关注一下那边的聊内容，心里叹了口气。
明明是出门旅行，这些人居然又起工作上的事。
她希望非迟哥好好休息，但看非迟哥的样子，似乎也对这些话题有兴趣……算了，既然非迟哥自己高兴，她还是不去打扰了。
(本章完)
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